Das 4-stufige GESS Consulting Bewerbertraining macht Sie stark für den zukünftigen Bewerbungsprozess:
1. Erkennung
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Bestandsaufnahme und Analyse der persönlichen Situation |
2. Ermittlung
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Erstellung und Optimierung der Bewerbungsunterlagen |
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Vorbereitung des Teilnehmers auf das Bewerbungsgespräch |
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Training des Bewerbungsgespräches |
3. Erörterung
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Training: aktive Stellensuche über unterschiedliche Bewerbungskanäle |
4. Entscheidung
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Hilfestellung bei der Entscheidungsfindung |
Treten Sie mit uns in Verbindung!
